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四维人格与领导力——沙漠掘金课程

四维人格与领导力——沙漠掘金课程
课程时长: 1 天
适合学员:高层领导 中层领导
适合行业:银行业 电力 教育 政府 生产制造
关注度: 1630

【场地及设施】
教室布置采用岛式布局,每组一个台面,教具采用专业沙盘教具,设施需要投影、无线麦克、音响、白板和白板笔、大白纸等。

课程背景

   四维人格与领导力——沙漠掘金课程是集合中国管理研究院沙盘研究所多位专家智慧开发的独家课程,该课程将四维人格测评解析与著名的《沙漠掘金》课程完美集合。四维人格测评解析源于美国领导特质分析系统PDP(Professional DynaMetric Programs),是全球涵盖范围最广、精确度最高、简单、快速、有效的性格测评工具,为GE、IBM、惠普、波音、强生、飞利浦等众多知名跨国企业所采用,准确度高达96%;而《沙漠掘金》是从加拿大引进的国际经典的体验式培训课程。本课程是将二者的有机结合,将带给学员全新的体验和收获,课程满意度高达95%以上。

培训对象

政府和企事业单位各级管理人员。

培训方式

问卷测评、点评讲解、场景模拟、沙盘推演、角色扮演、小组讨论、互动体验、团队竞争。

课程大纲

一、什么是人格 
1、四维人格简介:人格即性格,源于美国PDP;

2、人格与领导力模型。

二、四维人格测评

1、四维人格问卷测试;

2、分组讨论:你是哪种动物?性格特点总结。

三、四维人格点评解析

1、四维人格特质特点综述(把人的性格分成四个维度,形象地以老虎、孔雀、考拉、猫头鹰四种动物来代表,通过它可以找到自己所属的动物属性,生动易记)。

2、四种维度人格类型的特点解析:

性格特点及优缺点、行为风格特征、如何辨别每种人格特质的人、应对每种人格特质领导的宝典、如何领导每种人格特质的下属、每种人格特质的适合工作及领导和决策风格。

四、沙漠掘金

1、背景及任务介绍;

2、学员组队进行沙盘推演,进行掘金之旅;

3、评分比较、小组讨论;

4、讲师点评分析:决策的方法;性格特质对决策风格的影响。

 

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